سياسة دولية

قرار أوروبي مفاجئ يجيز طرد الموظفة من عملها بسبب الحجاب

قالت المحكمة إن القرار يشمل جميع الديانات - أ ف ب
قالت المحكمة إن القرار يشمل جميع الديانات - أ ف ب
أصدرت المحكمة الأوروبية العليا قرارا مفاجئا وحكما قضائيا غير متوقع، يقضي بجواز طرد أية موظفة من عملها بسبب حجابها، وذلك خلافا لقرارات سابقة كانت تضمن لكل شخص الحفاظ على الرموز الدينية الخاصة به دون أي تدخل، بما في ذلك خلال ساعات العمل الرسمي.

ونظرت المحكمة الأوروبية العليا في قضيتين لسيدتين، واحدة من فرنسا والأخرى من بلجيكا، حيث فقدت السيدتان وظيفتيهما بسبب ارتدائهما الحجاب، ثم لجأتا إلى القضاء الأوروبي، الذي انتهى اليوم الثلاثاء الى إصدار حكم بجواز طرد الموظفة من عملها إذا طلبت منها إدارتها عدم ارتداء أية رموز دينية ولم تستجب لطلب الإدارة.

وينطبق هذا الحكم على كافة الرموز الدينية، وليس على الحجاب الإسلامي فقط، بما في ذلك ارتداء الصليب المسيحي، أو نجمة داود اليهودية، أو غير ذلك من الرموز الدينية الأخرى. 

وقالت المحكمة في قرارها الذي اطلعت عليه "عربي21" إن "القاعدة الأساس هي أن حظر ارتداء أي رمز سياسي أو فلسفي أو ديني بشكل ظاهر لا يشكل تمييزا مباشرا".

وأضافت المحكمة أنه "في حال غياب القواعد المنظمة لارتداء الرموز الدينية في أي شركة أو مكان عمل، ورأى صاحب العمل أن ارتداء الحجاب الإسلامي يتناقض مع رغبات العملاء، وأن خلعه جزء من الأداء المهني، فإن هذا لا يمكن اعتباره تمييزا".

وبناء على ذلك فإن المحكمة الأوروبية خلصت إلى أن الشركة الفرنسية التي قامت بتسريح مهندسة كمبيوتر بسبب رفضها خلع الحجاب الإسلامي لم تقم بانتهاك القوانين الأوروبية التي تجرم العنصرية على أساس ديني، وذلك لأن "عميلا معينا للشركة اعترض على المهندسة".

ويشكل الحجاب في أوروبا محل جدل واسع، وذلك منذ اتخاذ العديد من الحكومات الأوروبية قرارات مختلفة بشأنه، وهو ما أعطى انطباعا بأن المسلمين قد يكونون مستهدفين بتلك القرارات. 

صورة عن القرار الصادر من المحكمة الأوروبية كما حصلت عليه "عربي21"
التعليقات (5)
مالك علي
الثلاثاء، 14-03-2017 11:57 م
لهذا انكر الرسول (عليه الصلاة والسلام) على من يعيش بين ظهراني المشركين .. الا انهم برغم ذلك أشرف مليون مرة من حكامنا .
ابن الجبل
الثلاثاء، 14-03-2017 07:34 م
قرار المحكمة الأوروبية العليايكون ظاهرياً يبدو عادلاً ،ولكنه حقيقةً ينضح بالعنصرية،لان اي مدير شركة او مؤسسة لن يقوم بطرد المسيحي إذا ارتدى الصليب المسيحي، ولا اليهودي اذا ارتدى نجمة داوداليهودية، وسيقتصر الطرد على الحجاب الإسلامي فقط.فالقرار صيغ بصورة خبيثة فهو لن ينفذ إلا توفرت الخطوة الاولى وهي ان يقوم مدير الشركة او المؤسسة بطرد الوظف الذي يرتدي الرموز الدينية،وبما ان المدير لن يقوم بطرد اليهودي او المسيحي فلن ينفذ الطرد إلا على المسلمةالمحجبة
سعد
الثلاثاء، 14-03-2017 05:31 م
هذه هي الحرية وحقوق المرأة الحقيقة في الغرب!! يمنعون المرأة من العمل اذا كانت مسلمة محجبة أما إذا كانت عارية تعرض عورتها ويتمتع الرجال بها فيسمحون لها!! قالوا الاسلام يضطهد المرأة!؟ كم هذا الغرب الحقير منافق؟؟ من يضطهد المرأة فعلاً ومن يتاجر بها ومن يصون كرامتها؟
Rafat
الثلاثاء، 14-03-2017 04:56 م
ولماذا لانطرد الموظفات الاجنبيات اللتي يعملن في بلاد المسلمين لعدم تحشمهم؟ وهم كثر.
محمد ليبيا
الثلاثاء، 14-03-2017 03:15 م
‏{وَيَمْكُرُونَ وَيَمْكُرُ اللَّهُ وَاللَّهُ خَيْرُ الْمَاكِرِينَ‏}‏‏

خبر عاجل